續(xù)接工齡需要什么資料 申請續(xù)接工齡需要什么資料
2022-01-07 天奇生活 【 字體:大 中 小 】
續(xù)接工齡需要的資料有:戶口本復(fù)印件2張、身份證復(fù)印件2張、個人信息登記表一份、個人情況調(diào)查表一份、1寸藍(lán)底彩照3張、存檔證明復(fù)印件2張、學(xué)歷簡歷及工作簡歷一份、《國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員連續(xù)工齡申報表》、人事代理合同、勞動合同、單位集體研究審核意見以及同意申報計(jì)算連續(xù)工齡的書面函件等。
資料拓展
工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來源的工作時間。工齡的長短標(biāo)志著職工參加工作時間的長短,也反映了他對社會和企業(yè)的貢獻(xiàn)大小和知識、經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)熟練程度的高低。工齡可分為一般工齡和連續(xù)工齡含本企業(yè)工齡。一般工齡是指職工從事生產(chǎn)、工作總的工作時間。連續(xù)工齡含本企業(yè)工齡是指工人、職員在兩個工作單位以上,可以合并計(jì)算的工作時間。
連續(xù)工齡,是指依法能夠連續(xù)計(jì)算之工齡,它包括本單位工齡以及依法可連續(xù)計(jì)算的以前在其他單位的工齡。職工在一個工作單位連續(xù)工作的時間。連續(xù)工齡,又稱為“本企業(yè)工齡”。1987年以后,它的范圍不限于在一個單位工作的時間,而是包括職工在各個單位按規(guī)定應(yīng)計(jì)入的全部工作時間。
續(xù)接工齡最主要的作用是,用來作為簽訂無固定期勞動合同。新法出臺保護(hù)勞動者權(quán)益的。滿足兩個條件:同一單位連續(xù)工作滿十年的,且雙方有續(xù)簽合同的意愿的,勞動者可以提出簽訂無固定期勞動合同,用人單位應(yīng)簽訂無固定期勞動合同。簽訂無固定期勞動合同后,沒有重大理由,用人單位不得解除合同。
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